多位浙江泰隆商业银行员工在社交平台证实，已收到总行发送的延迟上班的通知，在世界杯决赛日当天可延迟到10:30半上班。

据泰隆银行总行人力资源部发布的内部邮件，2026年美加墨世界杯决赛将于7月20日03:00迎来巅峰对决。为进一步提升员工幸福感，让广大泰隆球迷既不错过这场足球盛宴，又能以更好的精神状态投入工作。经总行研究决定，除保障业务正常运行的岗位外，其他岗位同事7月20日(周一)上班时间可推迟至10时30分。

△泰隆银行关于世界杯决赛日延迟上班时间的通知。

另据延迟上班签到须知，7月20日需延迟上班的员工，经报备部门/支行负责人同意后，须在7月17日告知部门/支行考勤管理员；由部门考勤管理员统一申请延迟上班流程，填写外出报备申请，填写外出人员备注说明“世界杯延迟上班；7月20日，延迟上班的员工仍须在10时30分前完成上班打卡签到。

不少员工称幸福感爆棚，直言“神仙单位”，还有人表示，公司平时就各种人性化福利，这次为了让大家看球居然直接调整上班时间，简直不要太贴心，“打算约上同事一起看球，第二天还能多睡会儿，简直不要太幸福！这样的公司谁不爱啊！打工人表示真的有被暖到。”

还有员工贴出泰隆银行上虞区域的招募启事，直呼“快来做同事”。湘财Plus注意到，该招募启事提到，客户经理薪酬福利12万起，服务经理9.7万起，福利待遇包括六险二金、父母领薪、年度旅游、免费体检、节日福利等20多种福利项目。

△泰隆银行。

公开资料显示，浙江泰隆商业银行成立于1993年，注册地在浙江省台州市，系在原台州市泰隆城市信用社基础上改制设立，2006年改建更为现名，是一家专注小微、践行普惠的城商行，服务范围覆盖浙江全部11个地市，并在上海、苏州设有分行，同时在浙江、福建、广东、河南、陕西、湖北等地发起设立13家村镇银行

截至2025年末，泰隆银行资产总额4770.45亿元，全年实现营业收入167.44亿元，同比下降4.63%，为有公开财务数据以来首次下滑，实现净利润53.58亿元，同比增长0.65%。监管指标上，该行不良贷款率1.20%，拨备覆盖率260.19%。

年报显示，该行在岗员工13858名，较上年末增加489人，增幅3.66%，其中正式员工13644名，本科及以上学历人员占比85.79%。据财务报表披露的职工薪酬数据，该行2025年计提应付职工薪酬51亿元，支付50.25亿元，具体来看（本年支付口径）：

△泰隆银行应付职工薪酬构成情况。

工资、奖金和补贴38.19亿元

职工福利费3.53亿元

社会保险费中，医疗保险费1.55亿元，工伤保险费0.04亿元

住房公积金3.08亿元

工会经费和职工教育经费0.18亿元

基本养老保险费2.89亿元

失业保险费0.15亿元

企业年金0.62亿元

以上述“工资、奖金和补贴/在岗员工”口径计算，泰隆银行2025年人均薪酬为27.56万元，与上年度的27.87万元基本持平。

另据年报直接披露的数据，该行现任17名董事、监事、高级管理人员在公司领取薪酬或津贴，其中薪酬/津贴数额50万元以下6人，50-150万元2人，150万元以上9人。

统筹/新湘财 撰文/湘财Plus

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